Są to dane zbiorcze z różnych uczelni. Uwzględnione są kierunki, w których w danym roku było przynajmniej 10 absolwentów.
⇑Liczba absolwentów
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| liczba absolwentów |
---|
rok 2018 | 17 |
---|
rok 2020 | 62 |
---|
rok 2021 | 45 |
---|
rok 2022 | 72 |
---|
Liczba absolwentów
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: liczba absolwentów w latach 2014-2022.
⇑Dalsze studia
Procent absolwentów, którzy mieli doświadczenie studiowania po uzyskaniu dyplomu:
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| % absolwentów |
---|
absolwenci z roku 2018 | 47,1% |
---|
absolwenci z roku 2020 | 45,2% |
---|
absolwenci z roku 2021 | 51,1% |
---|
absolwenci z roku 2022 | 56,9% |
---|
Uwzględnione są zarówno przypadki kontynuowania studiów rozpoczętych przed uzyskaniem dyplomu, jak i studiów podjętych po dyplomie.
Dalsze studia po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy kontynuowali studia po uzyskaniu dyplomu
Procent absolwentów, którzy po uzyskaniu dyplomu podjęli i ukończyli studia II stopnia
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| podjęli studia II stopnia | ukończyli studia II stopnia |
---|
absolwenci z roku 2018 | 47,1% | 41,2% |
---|
absolwenci z roku 2020 | 43,5% | 24,2% |
---|
absolwenci z roku 2021 | 48,9% | 20,0% |
---|
absolwenci z roku 2022 | 50,0% | 0,0% |
---|
Absolwenci podjęli studia II stopnia
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent absolwentów, którzy po uzyskaniu dyplomu podjęli studia II stopnia. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
⇑Ryzyko bezrobocia
Ryzyko bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| abs. 2022 | abs. 2021 | abs. 2020 | abs. 2018 |
---|
w I roku | 0,7% | 0,9% | 3,5% | 3,4% |
---|
w II roku | | 0,0% | 0,8% | 5,4% |
---|
w III roku | | | 1,5% | 8,3% |
---|
w IV roku | | | | 0,5% |
---|
w V roku | | | | 0,0% |
---|
Ryzyko bezrobocia w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2022 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Ryzyko bezrobocia dla absolwentów z 2018 roku
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z roku 2018 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| abs. 2022 | abs. 2021 | abs. 2020 | abs. 2018 |
---|
w I roku | 0,14 | 0,19 | 0,95 | 2,28 |
---|
w II roku | | 0,00 | 0,22 | 4,17 |
---|
w III roku | | | 0,42 | 3,80 |
---|
w IV roku | | | | 0,26 |
---|
w V roku | | | | 0,00 |
---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję indywidualnego ryzyka bezrobocia do średniej stopy rejestrowanego bezrobocia w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartość wskaźnika jest równa średniej tych proporcji.
Wartości poniżej 1 oznaczają niższe przeciętnie ryzyko bezrobocia absolwentów niż w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości powyżej 1 oznaczają wyższe ryzyko.
Względny wskaźnik bezrobocia w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2022 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z 2018 roku
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z roku 2018 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
⇑Praca
Średni czas poszukiwania pierwszej pracy po uzyskaniu dyplomu (w miesiącach)
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę |
---|
absolwenci z roku 2018 | 2,94 | 0,46 |
---|
absolwenci z roku 2020 | 4,06 | 8,14 |
---|
absolwenci z roku 2021 | 4,68 | 6,65 |
---|
absolwenci z roku 2022 | 1,63 | 1,36 |
---|
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej jakiejkolwiek pracy
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej jakiejkolwiek pracy po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej pracy na umowę o pracę
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej pracy po dyplomie na umowę o pracę. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Procent absolwentów, którzy pracowali w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę | samozatrudnienie |
---|
abs. z roku 2018 | 82,4% | 76,5% | 17,6% |
---|
abs. z roku 2020 | 67,7% | 53,2% | 9,6% |
---|
abs. z roku 2021 | 53,3% | 48,9% | 4,4% |
---|
abs. z roku 2022 | 66,7% | 47,3% | 8,3% |
---|
Wartości te pokazują, za jaką część absolwentów w badanym okresie wpłynęła składka z tytułu pracy: jakiejkolwiek, na umowę o pracę oraz samozatrudnienia.
Jakakolwiek praca w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy podjęli jakąkolwiek pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca na umowę o pracę w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy pracowali na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy pracowali na zasadzie samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie.
Czas pracy, jako procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów w pierwszym roku po dyplomie
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| abs. 2022 | abs. 2021 | abs. 2020 | abs. 2018 |
---|
jakakolwiek praca | 50,3% | 46,1% | 54,6% | 75,5% |
---|
umowa o pracę | 37,1% | 39,8% | 42,1% | 66,7% |
---|
samozatrudnienie | 3,7% | 4,4% | 5,5% | 13,7% |
---|
Jest to średni procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów: w jakiejkolwiek formie, na umowę o pracę oraz w ramach samozatrudnienia. Wartości te informują o długotrwałości pracy.
Czas pracy w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w jakiejkolwiek formie w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Czas pracy w I roku po dyplomie na umowę o pracę
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Czas pracy w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w ramach samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
⇑Wynagrodzenie
Średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| absolwenci 2022 | absolwenci 2021 | absolwenci 2020 | absolwenci 2018 |
---|
w I roku | 4 463 zł | 4 556 zł | 4 463 zł | 4 103 zł |
---|
w II roku | | 5 582 zł | 5 422 zł | 3 284 zł |
---|
w III roku | | | 6 611 zł | 3 537 zł |
---|
w IV roku | | | | 4 572 zł |
---|
w V roku | | | | 5 485 zł |
---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki ze wszystkich form zatrudnienia uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony. Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie w ogóle nie mieli zatrudnienia.
Wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Wynagrodzenie absolwentów z 2018 roku ze wszystkich źródeł
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2018 roku.
Średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| absolwenci 2022 | absolwenci 2021 | absolwenci 2020 | absolwenci 2018 |
---|
w I roku | 5 260 zł | 4 972 zł | 4 796 zł | 4 081 zł |
---|
w II roku | | 5 705 zł | 5 865 zł | 3 585 zł |
---|
w III roku | | | 6 694 zł | 4 603 zł |
---|
w IV roku | | | | 5 399 zł |
---|
w V roku | | | | 6 576 zł |
---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki z tytułu umów o pracę uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony na umowę o pracę.
Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie nie byli zatrudnieni na umowę o pracę.
Wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Wynagrodzenie absolwentów z 2018 roku z umowy o pracę
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2018 roku.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie kreatywne, studia I stopnia
| abs. 2022 | abs. 2021 | abs. 2020 | abs. 2018 |
---|
w I roku | 0,67 | 0,79 | 0,83 | 0,85 |
---|
w II roku | | 0,84 | 0,91 | 0,63 |
---|
w III roku | | | 0,96 | 0,59 |
---|
w IV roku | | | | 0,69 |
---|
w V roku | | | | 0,72 |
---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję jego średnich zarobków do średnich zarobków w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartości powyżej 1 oznaczają, że przeciętnie absolwenci zarabiają powyżej średniej w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości poniżej 1 oznaczają wynagrodzenie poniżej średniej.
Absolwenci po studiach są zazwyczaj na początku swojej kariery zawodowej, stąd wskaźnik ten często przyjmuje wartości poniżej 1.
Względny wskaźnik zarobków w I roku po dyplomie
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów z 2018 roku
Zarządzanie kreatywne (Ist.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2018 roku.